9335 TRABAJADOR/A SOCIAL

AENZA -

AENZA

Transformamos realidades y condiciones de vida, promoviendo un desarrollo responsable y facilitando el bienestar ciudadano.

UNNA INFRAESTRUCTURA

Damos vida a la infraestructura que conecta y da bienestar a tu vida, creando nuevas oportunidades, desarrollo sostenible y cultura ciudadana.

UNNA ENERGÍA

Damos vida a la infraestructura que energiza y da bienestar a tu vida, creando juntos nuevas oportunidades y desarrollo sostenible.

CUMBRA

Hacemos realidad los proyectos más complejos y relevantes de nuestros clientes.

VIVA

Hacemos posibles espacios y entornos sostenibles donde las personas proyectan vidas y negocios.

Aspiramos ser reconocidos como los referentes de la industria en Latinoamérica:

- Referentes por ser un motor de desarrollo social, económico y medioambiental en las comunidades donde operamos.

- Referentes por ser los socios de preferencia de los clientes por la confianza que les inspiramos, la solvencia e innovación de nuestras soluciones y el compromiso y talento de nuestra gente

- Referentes por una gestión empresarial destacada y enmarcada en nuestro compromiso irrenunciable con la ética, la integridad y la transparencia.

  • Huaraz, Ancash - Peru
  • Sociología / Trabajo Social
  • No especificado
  • Full-time | Presencial
  • Semi senior
  • Universitario (Graduado)

a través de Hiring Room

Descripción del puesto

En CUMBRA PERÚ nos encontramos en la búsqueda de nuestro/a TRABAJADOR/A SOCIAL para integrarse a una importante operación minera bajo régimen atípico 14x7, orientada a brindar soporte en bienestar social y atención integral a los trabajadores.


Requisitos

Requisitos:

  • Profesional titulado/a de la carrera de Trabajo Social.
  • Colegiatura y habilitación vigente.
  • Experiencia mínima de entre 5 a 7 años como Trabajador/a Social.
  • Experiencia en la gestión de subsidios ESSALUD, descansos médicos, lactancias y seguros.
  • Conocimiento en la gestión de EPS, SCTR y Vida Ley.
  • Deseable experiencia en empresas del sector minero, construcción, industrial o campamentos.
  • Conocimiento básico de legislación laboral y bienestar social.

Funciones:

  • Organizar y ejecutar el plan del área del Proyecto con el fin de contribuir con el bienestar del colaborador, así como su identificación con la empresa.
  • Acompañamiento y seguimiento a los casos de accidentes laborales, con la finalidad de velar por una atención medica oportuna.
  • Reportar y validar al área de Administración de Planillas los descansos médicos, subsidios, licencias y asignaciones escolares / familiares con los sustentos de manera semanal y/o mensual de acuerdo con el régimen, con el objetivo de un pago oportuno.
  • Gestionar el correcto cumplimiento de la política de recupero de subsidios y orientar al trabajador, con la finalidad de un reembolso exitoso.
  • Realizar visitas domiciliarias y/o hospitalarias de acuerdo con el caso, para validar el motivo del ausentismo laboral y/o caso especial.
  • Orientar, validar y gestionar documentación para la inscripción de seguros, cobro de pólizas, y/o prestamos económicos.
  • Manejo de Microsoft Office a nivel intermedio (Excel deseable).
  • Disponibilidad para laborar bajo régimen 14x7 en unidad minera.

Beneficios

Beneficios

  • Ingreso a planilla desde el primer día accediendo a beneficios sociales de acuerdo a ley.
  • Seguro Vida Ley para ti y tus derechohabientes (esposa e hijos)
  • EPS al 75%.
  • Convenios educativos corporativos.
  • Actividades de bienestar laboral.

a través de Hiring Room